Допсоглашение о продлении срока действия договора

Содержание

8(800)550-71-06

8(499)110-20-64

8(812)385-52-80

Продление срочного трудового договора на новый срок – можно ли дополнительным соглашением, образец приказа, с беременной женщиной

Допсоглашение о продлении срока действия договора - Народный СоветникЪ

Востребованность срочных трудовых контрактов определена большим удобством для нанимателей, которым выгоднее принимать на работу временных сотрудников, имея перед ними минимальные обязательства.

Так процедура прекращения трудовых взаимоотношений чрезвычайно тривиальна – достаточно уведомить сотрудника о завершении времени соглашения не позже трех дней до окончания временного периода договора.

Но можно ли продлевать срочный трудовой договор на новый срок, если необходимо продолжение трудовых отношений?

Правовые основы

Трудовым Кодексом РФ четко определяются обстоятельства, когда может быть оформлен срочный договор о трудовых взаимоотношениях.

В частности список лиц и ситуаций установлен ст.59 ТК РФ (ч.2):

  • найм временного сотрудника для замещения временно отсутствующего работника;
  • прием для исполнения работ, имеющих временный, разовый либо сезонный характер;
  • для исполнения обязанностей, не связанных с основным направлением деятельности предприятия;
  • прием для стажировки;
  • прием на работу по совместительству.

Но даже при наличии веских оснований для оформления срочного контракта и заключении такового по согласованию сторон, могут возникать обстоятельства, вызывающие претензии у трудовой инспекции и чреватые наложением штрафных санкций.

Так многократное продление срочного трудового договора для исполнения одних и тех же обязанностей может быть признано незаконным, вследствие чего контракт судебным решением признается имеющим бессрочный характер, а руководитель может быть наказан административными санкциями.

Если рассматривать потенциал продления срочного трудового договора, то законодательством РФ таковое не предусмотрено в принципе.

Существует всего несколько исключений (ст.261, ст.348.4, ст.332). во всех иных ситуациях срочный контракт продлевается, становясь бессрочным, если стороны не расторгли его своевременно, либо срок действия прекращается и договор делается недействительным.

Продлеваться срочный договор может для некоторых категорий, к коим относятся:

  • беременные женщины;
  • работники ВУЗов;
  • спортсмены.

Запрет на расторжение срочного трудового контракта с беременной женщиной регламентируется ст.261 ТК (ч.2). Согласно его положениям в данной ситуации договор продлевается до окончания периода беременности.

Однако если таковая сотрудница была принята временно для замещения сотрудника, то она может быть уволена после того как оный вышел на работу. Но перед этим работодатель обязан предоставить беременной сотруднице иную вакансию.

Если таковой нет или женщина не согласна, о чем она должна заявить в письменной форме, увольнение происходит на законных основаниях.

С сотрудниками ВУЗов продление трудового срочного договора допустимо на основании ст.332 ТК, если сотрудник был выбран на должность, которую он занимал и прежде.

При этом договор продлевается письменным соглашением, но с условием, что общий срок соглашения не превосходит пяти лет.

В соответствии со ст.348.4 дозволено временно переводить спортсменов к иному работодателю на срок до одного года при наличии согласия самого спортсмена.

Действие заключенного ранее договора при этом приостанавливается, но срок не прерывается и по возвращении спортсмена происходит возобновление договора.

В ситуации, когда заканчивается временный период, а спортсмен остается трудиться у этого работодателя и вместе с тем завершается срок первоначального соглашения, договор может продлеваться.

Стоит упомянуть такие категории как руководители высшего звена и пенсионеры. Ни для тех, ни для других продление срочного договора не является законным. Возможно лишь заключение нового контракта после увольнения в связи с окончанием срока предыдущего договора.

Про расторжение трудового договора по инициативе работодателя рассказывается по ссылке.

Если срочный трудовой договор подходит к завершению, а надобность в сотруднике по-прежнему присутствует, есть несколько вариантов продолжения трудовых отношений.

Так если стороны «не вспомнят» об окончании срока и сотрудник продолжит исполнять свои обязанности, то на основании ст.58 ТК (ч.4) договор автоматически переквалифицируется в бессрочный. В этом случае работник из категории временного персонала переходит в постоянный.

Если потребность в работнике временная, то существует лишь два способа продлить срочный договор на новый срок:

 внести изменения в договор, что дозволяется на основании ст.72 ТК  При этом договор может продлеваться вне зависимости от своей формы. Пользуясь данным положением закона, работодатель может пролонгировать действие срочного контракта посредством подписания дополнительного соглашения. При этом все условия дополнения согласовываются сторонами заранее, заверяются печатью и подписями
 дождаться завершения договора и заключить новый  Данный вариант наиболее прост и безопасен – сотрудник увольняется по истечении срока и вновь принимается на работу. При этом новый приказ о трудоустройстве отражается в трудовой, также как и запись об увольнении

Если стороны решают продлить договор при помощи дополнительного соглашения, то следует позаботиться от этом заранее, еще до завершения периода контракта.

Важным моментом является грамотный подход к формулировкам. Поскольку законом не предусмотрена детализированность формулирования, можно воспользоваться общими фразами, например, «до выхода на работу отсутствующего сотрудника».

При изменении условий договора, редакции может быть подвергнут и сам текст соглашения. Для этого в дополнительном соглашении прописывается необходимая информация, в частности «Дополнить пункт ХХ настоящего договора текстом».

Так как ТК не предполагает продления срочного договора, данный вариант может оказаться спорным. Однако он с успехом применяется многими работодателями и чаще всего действия признаются законными. Нужно лишь подписать соглашение об увеличении срока договора.

В тексте соглашения обязательно должно быть прописано, что сторонами решено изменить срок. Ни в коем случае не стоит писать, что «стороны продлевают договор», иначе соглашение может быть признано недействительным.

Как составить приказ и его образец

Приказ о продлении срочного контракта готовится и оформляется так же, как и другие соответствующие распоряжения. Поскольку срок действия срочного договора не может превышать пяти лет, то и продлить договор можно не более чем в установленных пределах.

При этом продлеваться договор может только по соглашению сторон. Если срок продления менее года, то требуется получение письменного согласия от сотрудника.

В приказе обязательно должна быть указана весомая причина продления контракта. К примеру, если работник относится к категории лиц, с которыми по закону разрешено продлевать договор.

В иных случаях нужно указать, что срок договора увеличивается на основании заключенного дополнительного соглашения.

Инициатива о продлении договора может исходить как от работодателя, так и от работника. Возможно одновременное волеизъявление сторон, оформление уведомления работодателем и подача заявления работником.

В приказе должно быть указано, на основании каких документов издано распоряжение о продлении. Право издания такого приказа принадлежит непосредственно руководителю организации либо его полномочному представителю.

.

Как написать заявление

Проявить инициативу о продлении срочного трудового договора вправе и сам работник. Для этого он должен подать заявление с соответствующей просьбой.

Согласие или несогласие работодателя отражается в виде резолюции на поданном заявлении. При наличии веских оснований, дозволенных законодательством, договор продлевается.

Если аргументы для автоматического продления отсутствуют, стороны заключают дополнительное соглашение, указывающее на какой срок, и по какой причине срок договора увеличивается.

Но чаще всего используется такой вариант, как перезаключение договора. Данный вариант подходит и тогда, когда работодатель не уверен полностью в сотруднике, но и расстаться с ним не готов.

В качестве основы нового контракта берутся условия прежнего договора, хотя они могут изменяться и дополняться по усмотрению сторон. Но при этом от сотрудника требуется письменное заявление с просьбой о продлении договора, что послужит основанием для заключения нового контракта.

Порядок

Прежде всего, нужно четко понимать, что в законе отсутствует такое понятие как «продление срочного договора». Но притом существуют варианты продолжения трудовых отношений.

Перезаключение контракта

Если продление договора требуется по причине того, что не удалось выполнить работу в положенный срок, можно перезаключить договор.

Такой вариант наиболее приемлем для одноразового продления. Но следует весьма тщательно подходит к оформлению документов. В обязательном порядке новый контракт должен содержать дату начала действия и дату завершения.

Также должна быть указана веская причина срочности, которая должна быть уважительна с точки зрения закона и подтверждать невозможность трудовых отношений на постоянной основе.

Особо важно определить срок договора, дабы не пришлось перезаключать его вновь, что может показаться подозрительным с юридической стороны.

Подписание соглашения

Данный вариант хоть и может посчитаться спорным, но в принципе может с успехом применяться. Для предотвращения возможных разногласий при трактовке текста соглашения следует сформулировать его максимально понятно, избегая двояких фраз.

Так в соглашении пишется, что стороны продлевают срок действия договора по конкретной причине (отсутствие постоянного сотрудника, незавершение работ и пр.).если написать, что договор продлевается, то соглашение может быть признано незаконным.

На неопределенный срок

Данный вариант наиболее целесообразен, если стороны решили продолжить взаимоотношения на постоянной основе.

Если до окончания срока договора не было уведомления  хотя бы от одной стороны, контракт считается продленным на неопределенный срок. При этом срочный договор трансформируется в бессрочный, а сотрудник из временного превращается в постоянного.

С пенсионером

С работником пенсионного возраста продление договора осуществляется одним из вышеуказанных вариантов.

Никаких особых льгот для этой категории работников в данном случае не предусмотрено. При увеличении срока договора важно наличие обоюдного согласия сторон.

С иностранцем

Отдельного внимания заслуживает продление договора с иностранным гражданином. Практика привлечения иностранных специалистов используется весьма широко.

Однако Федеральный закон №115 от 25.07.2002 «О правовом положении иностранных граждан в РФ» не предусматривает возможность заключения срочного трудового договора с иностранным гражданином на основании отсутствия у него российского гражданства. Заключить договор в таком случае можно лишь на неопределенный срок.

Стало быть, продление срочного трудового договора с иностранным гражданином не может быть признано законным. Даже если с иностранцем заключен срочный контракт, условие о срочности применяться не будет, и договор будет признан заключенным на неопределенный срок.

Однако нужно иметь в виду, что такой договор может быть прекращен, если иностранный гражданин лишается права на работу на территории РФ.

Можно ли с беременной женщиной

Женщины, пребывающие в состоянии беременности, относятся государством к особой группе, права которой предельно защищаются, в особенности, когда это касается трудовых отношений.

Согласно установленным нормам работодатель не вправе увольнять беременную женщину, если только деятельность организации не прекращается полностью с последующей ликвидацией.

Тем не менее, законом не воспрещается увольнение беременной сотрудницы по причине завершения срока действия договора. Также срочный контракт может не продлеваться, если заключен он был на период временного отсутствия постоянного работника.

В таких обстоятельствах от работодателя должно последовать предложение для беременной сотрудницы схожей вакансии до окончания ее беременности. При отсутствии таковой либо при отказе работницы, работодатель вправе уволить ее.

В прочих ситуациях срочный трудовой договор может быть продлен до окончания периода беременности на основании заявления от беременной сотрудницы и предоставленной ею справки из медицинского учреждения, подтверждающей ее состояние.

Вместе с тем обращение с просьбой о продлении срочного трудового договора – это законное право, но не непреложная обязанность беременной женщины.

При отсутствии такового, например, при желании женщины сохранить данную информацию в тайне на некоторое время, работодатель обладает правом уволить работницу в последний день действия договора, даже если ему известно об ее состоянии.

Если увольнения не происходит, договор автоматически пролонгируется и становится бессрочным. Работодатель не может отказывать беременной сотруднице в продлении периода действия контракта до окончания периода беременности, если наличествует надлежащее заявление от нее и медицинская справка.

В любом случае, если трудовое соглашение оформляется на определенный срок без весомых на то аргументов, нужно понимать, что при судебных разбирательствах он может быть признан незаконным.

Потому от сторон, как работника, так и работодателя, требуется максимальная внимательность и при заключении срочного контракта, и при его продлении.

Возможны ли изменения условий трудового договора по инициативе работодателя, узнайте тут.

Образец коллективного трудового договора вы можете найти в этой статье.

Источник: http://adry.com/prodlenie-srochnogo-trudovogo-dogovora-na-novyj-srok.html

Допсоглашение о продлении действия договора

Допсоглашение о продлении действия договора

Для заключения такого соглашения не обязательна личная встреча. Удостоверить такой документ можно посредством передачи бумаг почтовой службой или курьером. Единственной особенностью можно считать только то, что при заключении подобного соглашения требуется неизменность условий, на которых был заключён первоначальный договор.

Когда не стоит заключать дополнительное соглашение о продлении срока действия договора Специалисты советуют обращаться к рассматриваемой процедуре, если условия договора остаются неизменными. Нет, закон не запрещает изменять существенные условия договора, по согласованию сторон и оформлению изменений соответствующим образом.

Но в этом случае соглашение начнёт обрастать дополнительными бумагами, приложениями и т.д.

Как правило, такими договорами являются аренда (в том числе и жилых помещений для граждан, то есть коммерческий наем), хранение, подряд и т. п.

Кроме того, этот способ применяется и в отношении такого подвида договоров купли-продажи, как поставка, если количество и ассортимент товара определяются на основе заявок покупателя, а сам договор заключается на длительное время.

В трудовом праве существует понятие срочного трудового договора, который действует не более 5 лет или до наступления определенного события (окончания сезона, выхода сотрудника из отпуска по уходу за ребенком и т. д.).

Дополнительное соглашение о продлении срока действия договора образец бланк

  • »
  • Образцы договоров
  • »
  • Дополнительное соглашение о пролонгации договора (образец)

Дополнительное соглашение о пролонгации договора (образец) Традиционно договаривающиеся стороны прямо в основном договоре оговаривают возможность и условия пролонгации договора. В такой ситуации договор продлевается автоматически, если до окончания срока договора одна из сторон не заявит о своем отказе в пролонгации договора.
В случае же, когда условия автоматической пролонгации всё же не были прямо оговорены в основном договоре, а стороны имеют намерение продлить договор на новый срок, достаточно заключить дополнительное соглашение о продлении договора. Пример такого допсоглашения приводим ниже. Дополнительное соглашение о пролонгации договора к Договору № от « » 2011 г.
г. « » 2012 г.

Соглашение о продлении срока действия договора

Подрядчик», с другой стороны, вместе именуемые «Стороны», заключили настоящее дополнительное соглашение к договору подряда от 20.11.2017 г. № П-4/2017 (далее – Договор) о нижеследующем:

  1. Продлить срок действия Договора на срок 2 (два) месяца, т.е. до 10 марта 2018 года.
  2. Внести изменения в п. 4.3. Договора, изложив его в следующей редакции:

« 4.3.
Срок окончания работ по настоящему Договору – 10 марта 2018 года. Акт приемки выполненных работ составляется в течение 5 рабочих дней после окончания срока действия настоящего Договора».

Дополнительное соглашение о продлении срока действия договора

Срок действия договора – один из необходимых пунктов любого соглашения.

Что делать, если срок соглашения истекает, а условия его устраивают обе стороны, и отношения все заинтересованные в этом лица желают продолжить на тех же условиях? Тогда читаем эту статью.
Продление договора Рассмотрим ситуацию.

Между партнёрами заключено какое-либо соглашение. Его условия и выполнение сторонами своих обязанностей устраивают всех заинтересованных лиц, но вот незадача – срок действия договора истекает.

Важно

В таком случае нет необходимости заключать идентичный договор с указанием только лишь иных сроков действия. Достаточно заключить письменное соглашение на продление действующего на данный момент договора и он автоматически продляется.

То есть остаётся действующим на указанный в дополнительном приложении срок. Это сильно упрощает документальное оформление отношений и экономит массу времени для партнёров.

Образец дополнительного соглашения о продлении срока действия договора

Аналогичный документ применяется в следующих гражданских правоотношениях:

  • При сдаче в аренду недвижимости, включая коммерческие объекты;
  • Хранение товаров;
  • Услуги подрядчика;
  • Поставка материалов, сырья и оборудования.

Как оформить допсоглашение о продлении срока действия договора? Требования к оформлению документа минимальны. К нему применяются те же стандартные процедуры, что и к основному договору.

Как составить дополнительное соглашение о продлении срока действия договора

Внимание

Процедура пролонгации в трудовых правоотношениях освещена на сайте отдельно. Скачать образец: Соглашение о продлении срока действия договора (15,0 KiB, 3 987 hits) Пример соглашения о продлении срока действия договора Дополнительное соглашение о продлении срока действия договора подряда № П-4/2017 от 20.11.2017 г.

г. Псков 10 января 2018 г. Мы, нижеподписавшиеся, Общество с ограниченной ответственностью «Строительная компания «Стройсервис», ОГРН 199535623669, юридический адрес: Россия, Псковская область, г. Псков, ул. Ягодная, 12, оф. 112, в лице генерального директора Кузнецова Игоря Михайловича, действующего на основании Устава, именуемое далее «Заказчик», с одной стороны, и Индивидуальный предприниматель Одинцов Сергей Петрович, ОГРНИП 659564646476, адрес регистрации: Россия, Псковская область, г.
Псков, ул. 40 лет Октября, д. 21, кв.

Дополнительное соглашение о продлении действия договора

Чаще всего необходимость продления договора вызвана объективными причинами, такими как: Чтобы избежать негативных последствий из-за вышеупомянутых задержек, одним из лучших решений будет заключение дополнительного соглашения. Все изменения и дополнения к договору должны осуществляться в том же порядке, что и договор.

После того как необходимость продления договора была выявлена, следует произвести следующие действия: К дополнительному соглашению на продление сроков договора существуют следующие требования: Дополнительное соглашение о продлении срока действия договора поставки. Ниже представлен краткий пример ССЫЛКА НА БОЛЕЕ ПОДРОБНЫЙ ТЕКСТ Дополнительное соглашение N о продлении срока действия Договора от « » г.

N г. « » г.

Источник: http://avtoyurist42.ru/dopsoglashenie-o-prodlenii-dejstviya-dogovora-2/

Допсоглашение о продлении срока действия договора

Допсоглашение о продлении срока действия договора

Для заключения такого соглашения не обязательна личная встреча. Удостоверить такой документ можно посредством передачи бумаг почтовой службой или курьером. Единственной особенностью можно считать только то, что при заключении подобного соглашения требуется неизменность условий, на которых был заключён первоначальный договор.

Когда не стоит заключать дополнительное соглашение о продлении срока действия договора Специалисты советуют обращаться к рассматриваемой процедуре, если условия договора остаются неизменными. Нет, закон не запрещает изменять существенные условия договора, по согласованию сторон и оформлению изменений соответствующим образом.

Но в этом случае соглашение начнёт обрастать дополнительными бумагами, приложениями и т.д.

Образец дополнительного соглашения на продление срока действия договора

  • »
  • Образцы договоров
  • »
  • Дополнительное соглашение о пролонгации договора (образец)

Дополнительное соглашение о пролонгации договора (образец) Традиционно договаривающиеся стороны прямо в основном договоре оговаривают возможность и условия пролонгации договора. В такой ситуации договор продлевается автоматически, если до окончания срока договора одна из сторон не заявит о своем отказе в пролонгации договора. В случае же, когда условия автоматической пролонгации всё же не были прямо оговорены в основном договоре, а стороны имеют намерение продлить договор на новый срок, достаточно заключить дополнительное соглашение о продлении договора. Пример такого допсоглашения приводим ниже. Дополнительное соглашение о пролонгации договора к Договору № от « » 2011 г.

г. « » 2012 г.

Дополнительное соглашение о продлении срока действия договора образец бланк

Заказчик», в лице , который действуетна основании , с одной стороны,и , в дальнейшем именуемый «Исполнитель»,в лице , который действуетна основании , с другой стороны,В дальнейшем совместно именуемые, как «Стороны»заключили следующее Дополнительное соглашение:Затем первым пунктом идет упоминание о том что Стороны в связи с определенной необходимостью (в нашем случае – продление сроков действия) заключили настоящее дополнительное соглашение к основному договору. Вторым пунктом идет информация о том, что каждая из сторон должна заблаговременно оповестить в письменном виде другую об истечении сроков действия договора, согласно данному дополнительному соглашению.
В противном случае – действие договора будет продлено повторно на тот же срок. В третьем пункте идет речь о наличии противоречий между пунктами дополнительного соглашения и договора.

Соглашение о продлении срока действия договора

N от » » г. в связи с (обоснование необходимости продления срока действия договора) договорилисьопродлении срокадействияуказанногодоговорапоставки на следующих условиях: 1.1. . 1.2. .

(приводятся условия, в соответствии с которыми срок действия договора продлевается; указывается новая редакция пунктов договора) 2. Остальныеусловиязаключенногодоговорапоставкиостаютсябез изменения.

3.

Настоящеедополнительное соглашение составленов двух экземплярах, имеющиходинаковуююридическую силу, по одномуэкземплярудля каждой из Сторон. 4. Настоящее дополнительное соглашение вступает в силу с (момента его подписания/дата) и действуетдо полногоисполненияСторонамисвоих обязательств по нему.

Неотъемлемойчастьюнастоящегодополнительногосоглашенияявляются следующие приложения: 1. . 2. . 3. .

Образец дополнительного соглашения о продлении срока действия договора

Важно Дополнительное соглашение о продлении срока действия договора — это один из самых популярных способов пролонгации, то есть продления периода, в течение которого действует договор. Рассмотрим, какие требования предъявляет законодательство к этому документу.
Доп.

соглашение о продлении срока действия договора (его пролонгировании) — что это и когда применяется? Как пролонгировать договор? Формулировка договора с пролонгацией, образец Письмо о пролонгации договора аренды и другие способы продления Доп.

соглашение о продлении срока действия договора (его пролонгировании) — что это и когда применяется? Продление срока действия договора (пролонгация договора) возможно лишь в отношении того документа, который изначально предполагает длительные отношения между сторонами.

Как составить дополнительное соглашение о продлении срока действия договора

Дополнительного соглашения, действие Договора поставки от « » г. N считается продленным на тех же условиях на тот же срок.

3. Внимание В случае возникновения противоречия между положениями настоящего Дополнительного соглашения и Договора поставки от « » г. N подлежит применению данное Дополнительное соглашение.
4.

Во всем остальном, что прямо не предусмотрено настоящим Дополнительным соглашением, Стороны руководствуются положениями действующего законодательства Российской Федерации. 5. Настоящее Дополнительное соглашение вступает в силу с момента его подписания Сторонами и является неотъемлемой частью Договора поставки от « » г.
N . 6.

Настоящее Дополнительное соглашение составлено в двух экземплярах на русском языке, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.

Дополнительное соглашение о продлении срока действия договора поставки

Cкачать образец документа «Дополнительное соглашение о продлении срока действия договора поставки» в .DOC /.DOCX / .PDF / .RTF ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ N о продлении срока действия договора поставки N от » » г. » » г.

(место заключения) , именуем в дальнейшем «Поставщик», (полное наименование организации) в лице ,действующегона основании (должность, Ф.И.О.) , с одной стороны, и , (Устава, другого документа)(полное наименование организации) именуем в дальнейшем «Покупатель», в лице , (должность, Ф.И.О.

) действующего на основании , с другой стороны, (Устава, другого документа) заключили настоящее дополнительное соглашение о нижеследующем: 1. Стороны в соответствии с п.

Источник: http://migrantservice46.ru/dopsoglashenie-o-prodlenii-sroka-dejstviya-dogovora/

Допсоглашение о продлении срока действия договора – Адвокат

Допсоглашение о продлении срока действия договора - Адвокат

Дополнительное соглашение о продлении срока действия договора — это один из самых популярных способов пролонгации, то есть продления периода, в течение которого действует договор. Рассмотрим, какие требования предъявляет законодательство к этому документу. Доп.

соглашение о продлении срока действия договора (его пролонгировании) — что это и когда применяется? Как пролонгировать договор? Формулировка договора с пролонгацией, образец Письмо о пролонгации договора аренды и другие способы продления Доп.

соглашение о продлении срока действия договора (его пролонгировании) — что это и когда применяется? Продление срока действия договора (пролонгация договора) возможно лишь в отношении того документа, который изначально предполагает длительные отношения между сторонами.

Внимание

При спорах по поводу несоблюдения условий договора, рассмотрение таких дополнений, соотношение фактов, получивших изменения и соответствие этих изменений требованиям законодательства, занимает много времени. Зачастую, решение принимается совсем не то, на которое рассчитывала сторона, подавшая претензию.

Именно поэтому, дополнительное соглашение о продлении срока действия следует заключать тогда, когда договор устраивает всех и не требуется менять его условия. Также следует отметить, что подобное соглашение заключается в том же виде, что и основной документ. Если простая письменная форма – все дополнения в письменном виде. Если договор требует регистрации у нотариуса или в государственном органе – изменения также должны быть таким же образом удостоверены.

Дополнительное соглашение о продлении срока действия договора образец бланк

Письмо о пролонгации договора аренды и другие способы продления В частности, предусмотрен обмен письмами, в том числе и электронными. Такой вариант возможен, если стороны изначально указали в договоре, что переписка имеет юридическую силу.

Соглашение о продлении срока действия договора

Срок действия договора – один из необходимых пунктов любого соглашения. Что делать, если срок соглашения истекает, а условия его устраивают обе стороны, и отношения все заинтересованные в этом лица желают продолжить на тех же условиях? Тогда читаем эту статью.

Продление договора Рассмотрим ситуацию. Между партнёрами заключено какое-либо соглашение. Его условия и выполнение сторонами своих обязанностей устраивают всех заинтересованных лиц, но вот незадача – срок действия договора истекает.

В таком случае нет необходимости заключать идентичный договор с указанием только лишь иных сроков действия. Достаточно заключить письменное соглашение на продление действующего на данный момент договора и он автоматически продляется.

То есть остаётся действующим на указанный в дополнительном приложении срок. Это сильно упрощает документальное оформление отношений и экономит массу времени для партнёров.

Как составить дополнительное соглашение о продлении срока действия договора

Важно

Такой трудовой контракт также может быть продлен — и в этом случае тоже применяются дополнительные соглашения. Как пролонгировать договор? Формулировка договора с пролонгацией, образец Скачать соглашение По общему правилу все изменения и дополнения должны оформляться в том же порядке, что и сам договор.

Это означает, что:

  • дополнительные соглашения о продлении срока действия договора должны оформляться в письменной форме;
  • если договор подлежит государственной регистрации, то и любые изменения к нему тоже регистрируются в том же органе, что и основной договор (про это нельзя забывать, имея дело с договорами, касающимися недвижимости, т. к.

Образец дополнительного соглашения о продлении срока действия договора

Как правило, такими договорами являются аренда (в том числе и жилых помещений для граждан, то есть коммерческий наем), хранение, подряд и т. п.

Кроме того, этот способ применяется и в отношении такого подвида договоров купли-продажи, как поставка, если количество и ассортимент товара определяются на основе заявок покупателя, а сам договор заключается на длительное время.

Вот договора дарения или мены продлевать невозможно (да и незачем, в общем-то). Но использование дополнительных соглашений о пролонгации договоров, как ни странно, не ограничивается гражданским правом.

В трудовом праве существует понятие срочного трудового договора, который действует не более 5 лет или до наступления определенного события (окончания сезона, выхода сотрудника из отпуска по уходу за ребенком и т. д.).

Бланкер.ру

Дополнительное соглашение к Договору № о от « » 2011 г. о нижеследующем: 1. Стороны согласились продлить срок действия Договора № о (далее – «Договор») с « » 2012 г. по « » 2013 г. 2. Цена Договора с « » 2012 г. по « » 2013 г.

составляет ( ) рублей, в том числе НДС (18%). Оплата осуществляется в безналичном порядке или путем внесения денежных средств в кассу Банка в рублях РФ. 3. Оплата Договора должна быть внесена в день подписания настоящего дополнительного соглашения.

В противном случае настоящее дополнительное соглашение не имеет силы. 4. Все остальные условия Договора, не затронутые настоящим дополнительным соглашением остаются в силе. 5.

Настоящее дополнительное соглашение составлено в 2 (Двух) экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из сторон.

Допсоглашение о продлении срока действия договора

Дополнительное соглашение N о продлении срока действия Договора поставки от « » г. N г. « » г. , именуем в дальнейшем «Покупатель»,(наименование или Ф.И.О.)в лице , действующего(должность, Ф.И.О.

уполномоченного представителя)на основании , с одной стороны,(документ, подтверждающий полномочия)и , именуем в дальнейшем «Поставщик»,(наименование или Ф.И.О.)в лице , действующего(должность, Ф.И.О.

уполномоченного представителя)на основании , с другой стороны,(документ, подтверждающий полномочия)заключили настоящее Дополнительное соглашение о нижеследующем: 1.

Стороны пришли к соглашению о продлении срока действия Договора поставки от « » г.

N на до « » г. 2. В случае если ни одна из Сторон не уведомит в письменной форме другую Сторону о своем намерении расторгнуть Договор поставки от « » г. N по истечении срока его действия, указанного в п. 1.

Дополнительное соглашение о продлении срока действия договора

Например, договор аренды (статья 621 Гражданского кодекса РФ, уведомление о прекращении аренды). Или в силу договора, когда такое условие содержится в его тексте (банковские вклады, предоставление коммунальных услуг и т.п.).

В таких случаях составлять соглашение не обязательно. Однако законом предусмотрены и случаи, когда запрещено изменять условия первоначальной сделки.

Это государственные и муниципальные контракты (Федеральный закон № 44-ФЗ). Форма соглашения о продлении срока действия договора напрямую зависит от формы самого договора.

Если требуется нотариальное удостоверение сделок или их государственная регистрация, то и само соглашение должно пройти аналогичные процедуры. соглашения о продлении срока действия договора Оформить договоренность о продлении срока действия обязательства достаточно просто.

Источник: http://advokattat.ru/dopsoglashenie-o-prodlenii-sroka-dejstviya-dogovora/

Добавить комментарий